Pflegekonzept

Vorhandene Fähigkeiten erkennen und aktivieren

Das Pflegeverständnis in unseren Einrichtungen setzt den individuellen Menschen  mit all seinen körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnissen in den Vordergrund.  Es gilt, vorhandene Fähigkeiten (Ressourcen) zu erkennen, zu aktivieren und in den Pflegeprozess einzubeziehen. Das soziale Umfeld sowie Familienangehörige erhalten hier eine besondere Bedeutung und werden entsprechend berücksichtigt.

Pflegekonzept

Insbesondere auch im Umgang mit demenziell oder psychisch erkrankten Menschen besteht die Aufgabe unserer Mitarbeiter darin, unter Berücksichtigung der vorhandenen Einschränkungen und der verbliebenen Fähigkeiten, zusammen mit dem sozialen und privaten Umfeld der Betroffenen, ein Optimum an Lebensqualität zu erreichen. Hierbei steht nicht das Ergebnis-, sondern das Erlebnisorientierte Arbeiten im Fokus.

Angelehnt an der Pflege Charta sind wir bestrebt, Defizite auszugleichen und die Selbständigkeit möglichst zu erhalten, zu unterstützen oder bestenfalls zu fördern. Die Selbstbestimmung und Eigenverantwortung unserer Bewohner ist uns hierbei jedoch besonders wichtig und der Wille des Bewohners steht immer vor dem Wohl! Dies gilt insbesondere auch für die Anwendung freiheitsentziehender Maßnahmen. Grundsätzlich suchen wir gemeinsam nach alternativen Möglichkeiten, um derartige Formen von Bewegungseinschränkung zu vermeiden.

Wo Menschen krank sind oder sich auf die letzte Wegstrecke begeben, kann eine behutsame sowie respektvolle Begleitung viel Zuversicht und Trost bewirken. Dies bezieht sich natürlich auch auf die ärztliche Versorgung. Selbstverständlich herrscht in unseren Einrichtungen freie Arztwahl, wir beraten Sie jedoch bei Bedarf auch sehr gerne und vermitteln die notwendigen Kontakte. Eine gute Zusammenarbeit mit den umliegenden Haus- und Fachärzten ist hierbei sehr wichtig und wir können auf Grund der langjährigen guten Zusammenarbeit aus einem etablierten Netzwerk schöpfen.

Wo wir handeln, tun wir es mit dem Anspruch hoher Professionalität. Daran orientieren sich Qualitätssysteme, Technologie und Infrastruktur ebenso, wie die gezielte Förderung der Mitarbeitenden oder die Verfahrensoptimierungen im Unternehmen.

#wirsindnah

Das St. Josefinenstift Dortmund
ist ein Teil der Kath. St. Paulus Gesellschaft.

Unter dem Dach der Kath. St. Paulus Gesellschaft finden Sie noch weitere Einrichtungen an 10 Standorten in Castrop-Rauxel, Dortmund, Lünen, Schwerte und Werne.
30 medizinische Fachbereiche
8.500 Mitarbeitende
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